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會澤強化鄉村公共服務崗位人員管理

發布時間:2019-10-16 09:46:05   來源:曲靖日報   作者:羅 琳   閱讀:(1089)  
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為進一步規范鄉村公共服務崗位人員的管理,會澤縣人社局落實“三定”:定責任、定人員、定制度,督促各鄉(鎮、街道)出臺符合本鄉(鎮、街道)鄉村公共服務崗位人員工作實際的細則,形成“縱到底、橫到邊、全覆蓋、無縫隙”的責任體系,對空崗、替崗、冒領崗位補貼、長期請假、曠工等行為的,加大檢查監督力度,避免出現“取報酬、不履職”現象。

該縣人社局還全面摸查鄉村公共服務崗位情況,做到“四清”:崗位情況清、在崗人員清、工作時長清、補貼情況清,建立嚴格的退出機制,鄉村公共服務崗位人員因故不能履行崗位職責的或違反協議、考核不合格、主動要求退出以及達到退出鄉村公共服務崗位情形之一的,按照規定解除協議,屬于喪失勞動能力的人員、已享受其他政府公益性崗位補貼人員、在村(組)級任職且領取財政補貼的人員、家庭中從事鄉村公共服務崗位超出一人以上的情形之一的,須退出鄉村公共服務崗位。

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